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北京博得交通设备有限公司招聘信息
来源:国家新媒体产业基地 日期:2017-05-15

  1.销售副部长

  岗位职责:

  1)制定公司营销战略规划,为企业营销决策提供重要信息支持;

  2)编制年度营销计划与组织实施;

  3)组织部门员工完成市场推广、产品销售及售后服务等工作;

  4)组织市场调研与分析;

  5)客户关系管理和售后服务管理;

  6)对部门员工的指导和培训。

  任职要求:

  1)本科以上学历,10年以上销售或项目管理经验;

  2.销售管理部长

  岗位职责:

  1)协助制定、执行年度经营计划;

  2)监控重点项目的投标过程;

  3)编制项目统计分析报告,为经营决策提供参考;

  4)整合公司商务标书所需的资质文件;

  5)制定和规范公司的投标流程;

  6)收集相关资料,定期提供投标情况分析报告; 

  7)制定各大区回款计划,监控回款的执行情况;

  8)从业务角度,审核各大区费用开支计划与费用使用情况。

  9)处理合同评审、客户对账、销售统计等日常事务;

  10)策划、开展市场宣传与推广活动,提升产品在市场的影响力;

  11)组织编制相关的宣传材料。

  任职要求:

  1)本科以上学历,10年以上销售或项目管理经验。

  3.工艺部长

  岗位职责:

  1)工时定额:负责生产车间定额工时的制定、管理、执行和监督;

  2)按规定程序,对生产流程、工艺文件、工装图纸的制定与确认;

  3)根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进;

  4)完善生产工艺技术的改进,提高生产效率,降低生产成本;

  5)提出改进生产设备、工艺流程等方面的建议。

  任职要求:

  1)本科以上学历,10年以上本岗工作经验。

  4.质保部长

  岗位职责:

  1)建立公司质量管理体系,组织制定质量管理相关制度与流程,确保质量管理体系有效运行;

  2)对产品的生产过程进行监控,及时处理产品品质异常情况;

  3)组织、监督质量检验工作,确保质量检验工作的及时性、有效性以及质量检验记录的完整性;

  4)提出产品质量预防及改进措施,提高产品出厂合格率;

  5)进行质量管理全员培训,提高全员质量意识;

  任职要求:

  1)本科及以上学历,10年以上机械行业质量管理经验;

  2)具备优秀的组织协调能力、决策能力、分析和判断能力。

  5.生产部长

  岗位职责:

  1)负责制定部门各项管理流程、作业指导及生产体系文件,确保生产体系和质量体系在生产部门有效运行和持续改进;

  2)制定改善产品质量、降低生产成本、提高生产效率的可行性改进方案;

  3)随时掌握生产状态、进度,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;

  4)监督、指导生产计划实施和调度工作,合理安排车间各项生产进度,不断提高公司产品交货率;

  5)监督、坚持生产设备管理,合理调拨、分配生产设备,提高设备完好率和利用率;

  6)组织编制、执行安全文明生产管理制度,提高员工安全文明生产意识;

  7)领导临时下达的任务。

  任职要求:

  1)本科以上学历, 5年以上同岗位工作经验;

  2)具备均衡生产观念、进度控制能力及组织协调能力;

  6.采购部长

  岗位职责:

  1)制定和调整采购战略;

  2)负责对供应商进行综合评估和指导;?

  3)负责采购件成本核算、产品定价、商务谈判;

  4)对部门下属工作进行指导和培训。

  任职要求:

  1)本科以上学历,10年以上采购经验。

  2)具有较强的商务能力。

  7.售后服务部长

  岗位职责:

  1)负责组织售后服务人员对产品进行维护、维修;

  2)负责处理产品运营过程中的各种质量问题;

  3)处理客户投诉;

  4)质量信息的收集与反馈(及时准确的将产品质量问题、市场信息反馈给相关部门);

  5)拜访客户,了解客户对产品的使用状况及客户的需求信息等。

  6)协助销售经理做好对用户的培训。

  任职要求:

  1)全日制统招本科以上学历,8年以上相关工作经验。

  2)具有良好的商务沟通能力。

  8.总经理秘书

  岗位职责:

  1)列席总经理办公会,完成会议纪要,跟踪落实会议要求;

  2)负责高管出差行程安排;

  3)文件、指令的上传下达;

  4)会议安排;

  5)负责总经理文件整理归档;

  6)总经理交办的其他工作。

  任职要求:

  1)本科以上学历,企业管理专业,具有2年以上相关工作经验;

  2)有较强的悟性和沟通能力。

  9.高级销售经理

  岗位职责:

  1)负责处理与客车厂的日常往来事务;

  2)负责中基层的客情关系拓展及维护;

  3)负责区域内的客车厂的投标事务;

  4)负责合同签订及价格谈判;

  5)负责竞争对手的信息收集分析工作;

  6)负责区域内客车厂的货款回收工作。

  任职资格:

  1)大专以上历,3年以上销售工作经验,有同行业工作经验的优先考虑;

  2)能适应长期出差。

  10.质量工程师

  岗位职责:

  1)依据技术图纸、工艺文件等编制检验指导书;

  2)指导车间检验员进行检验(主要是机构组装与门板组装);

  3)协调解决日常生产中出现的质量问题,并进行统计汇总,以便根据数据分析,寻求彻底解决方案;

  4)负责配合相关部门进行内外部首件鉴定等工作;

  5)负责车间扭矩扳手的校准工作。

  任职要求:

  1)本科以上学历,机械相关专业,3年以上质量检验工作经验

  11.机械设计工程师

  岗位职责:

  1)负责新项目的技术交流、设计、样门试制、批量生产服务、新项目装车技术指导;

  2)公司已完成项目的售后服务支持工作;

  3)新产品的设计开发工作;

  4)部分零部件的统型、标准化工作;

  5)协助、参与产品质量控制工作;

  6)协助现有机械工程师完成项目设计工作。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,3年以上相关工作经验;

  2)能适应出差。

  12.硬件工程师

  岗位职责:

  1)从事电子线路设计及硬件驱动软件的编写;

  2)负责控制器类产品硬件电路、原理图设计,PCB设计;

  3)装置类产品开发技术资料的编制(原理图、电路板图、元件清单、加工技术要求、单元基础接线图、硬件调试说明书);

  4)参与需求分析和技术方案论证;

  5)指导制作样机、配合调试、厂内检验、摸底试验和外委测试;

  任职要求:

  1)统招本科以上学历,电气类专业, 3年以上相关工作经验,有相关设计经验者优先;

  2)熟悉计算机通讯接口,有RS485通讯和MVB通讯方式的运用经验,了解RS23辅助接口功能设计,AVR汇编经验;

  3)熟练掌握单片机为核心的电路设计,有三年以上直流驱动电路的设计工作经验;

  4)熟练使用EDA设计工具,熟悉MCU/DSP硬件设计;熟悉EMC原理和测试技术;

  13.供应商开发工程师

  岗位职责:

  1)对于供应商各类信息进行收集,甄别,筛选,完善;

  2)对供应商的生产能力、质量保障能力、资金承担能力、风险抵御能力、信誉度进行评估;

  3)协助开发经理对供应商进行评价、分级,对其进行月度、季度、年终考核;

  4)协助开发经理审核供应商的合作协议,促销协议,跟踪执行情况;

  5)完成供应商项目推荐会议活动的组织策划;

  6)完成上级领导下达的其他工作。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,营销、物流等相关专业优先,3年以上相关工作经验;

  2)有制造业供应商开发经验者优先考虑;

  14.IT专员

  岗位职责:

  1)负责公司IT设备、办公网的安装、配置和维护;

  2)负责公司桌面计算机维护工作,办公设施的台账建设与管理;

  3)负责服务器的日常维护、备份;

  4)负责公司OA办公软件系统建设、公司内网维护等;

  5)协助办公用品的管理与采买

  6)完成公司安排的其他行政工作。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,计算机或IT相关专业,2年以上相关工作经验,精通计算机维护,网络管理等相关知识;

  2)能独立解决网络、日常计算机故障问题;

  15.管控会计

  岗位职责:

  1)各项成本、费用支出的审核、统计、分析及管控。

  2)年度预算、滚动预算的编制及执行情况的审核和分析。

  3)财务状况报告的编制,财务指标分析。

  4)对外报表的统计及编制

  5)协助财务部长制定相关财务管理办法?

  任职要求:

  1)本科及以上学历,财务管理相关专业优先,3年以上生产制造业财务工作经验,助理会计师以上职称;

  2)有较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。

  16.软件工程师

  岗位职责:

  1)设计和开发车门控制软件;

  2)设计和开发通讯软件;

  3)负责现场调试和故障分析处理;

  4)负责整理相关的设计开发文档;

  5)负责进行相关的技术交流。

  任职要求:

  1)大学本科及以上学历,自动化或软件专业,1年以上相关工作经验;

  2)熟练使用C语言,熟悉485、CAN、工业以太网等网络开发;

  3)熟悉直流无刷电机的控制原理;

  17.售后服务工程师

  岗位职责:

  1)负责产品维修及调整;

  2)负责安装调试及故障处理;

  3)与客户及时沟通产品出现的异常情况,并对异常情况做出初步判断;

  4)及时向公司反馈产品的情况。

  任职要求:

  1)本科以上学历,机械相关专业,男性优先考虑,2年以上售后技术支持相关工作经验

  18.采购专员 

  岗位职责:

  1)负责完成采购目标和计划;

  2)协助经理做好采购流程的控制,并提出优化建议;

  3)分析供应商市场信息,及时收集相关信息,确定短期和长期的供应商和供应渠道;

  4)负责采购合的拟定、执行及跟进,采购物品交货期的跟踪及控制;

  5)产品质量跟踪及产品到 达仓库入库情况的跟进;

  6)处理退换货及一般赔偿事宜;

  7)协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题;

  8)整理和登记采购合同及各类文件,记录到货时间;

  9)保管采购记录、购货合同、供应商信息;

  10)每月编制采购总表,根据各部门的需要提供相关信息;

  11)仓库的定期盘点管理工作;

  12)完成上级交给的其它事务性工作。

  任职要求:

  1)本科以上学历,机械、电气专业优先,3年以上相关工作经验;

  2)熟悉采购流程,熟悉ERP系统;

  19.市场专员

  岗位职责:

  1)负责市场调查与信息情报的搜集整理、分析工作。定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告;

  2)对竞争企业和相关政策的调研,相关资历证书的申报工作;

  3)统计客户信息并分析客户特点并据此提出不同客户群的市场计划;

  4)监督实施市场公关活动,与有关部门企业进行良好的沟通,定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议;

  5)提供市场开拓及促销、联盟、展会、现场会等方面的公关支持,协助接待公司来宾。

  6)组织采购各类礼品,以配合公司各类促销、宣传活动的需要。配合部门的促销活动、 广告宣传等工作。

  7)其他临时性工作。

  任职要求

  1)市场营销等相关专业,本科以上学历,2年以上相关工作经验。

  2)有轨道交通行业经验者优先。

  20.项目经理

  岗位职责:

  1)根据公司年度经营目标,制定批量产品项目计划、研发产品项目计划、备品生产项目计划;

  2)组织协调各部门协同工作,保障项目计划按节点实施;

  3)根据财务成本指标,对项目成本进行控制;

  4)领导临时交办的其他任务。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,5年以上项目管理经验,对产品设计、采购、生产流程及产品结构组成熟悉;

  2)具有较强的沟通能力、协调能力及团队合作精神;

  21.生产调度

  岗位职责:

  1)组织召开生产调度会议,通报和反馈生产各项信息,形成会议纪要,并跟踪会议决议完成情况;

  2)根据生产计划,协调、安排生产线的任务分工及劳力调配;

  3)做好生产计划和物料领用的管理工作,实现均衡生产;

  4)按照生产计划,监督车间的生产进度,协调生产过程中的现场调度异常、停机待料、停机待物等各种问题的处理;

  5)确保车间安全生产措施的落实,负责车间的安全生产与防火、防水、防盗工作与环境卫生维护工作。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,机械制造或设备装配等相关专业,2年以上相关工作经验;

  22.物流专员

  岗位职责:

  1)本部门质量管理体系相关文件整理工作;

  2)负责仓库的日常管理和维护;

  3)对库房物资定期进行盘点

  4)定期清理库房,保持库房环境卫生;

  5)做好库房的消防、安全工作;

  6)与快递公司、物流公司沟通发货;

  7)领导临时交办的其他事项;

  8)本部门相关月报编制工作;

  9)领导交代的其他工作。

  任职要求:

  1)本科及以上学历,2年以上库房管理工作经验,物流相关专业优先;  

  

  招聘联系人:李健

      联系电话:13661069675


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